Après 6 sessions de Rencontres Solidaires organisées chez HSBC au printemps 2011, nous sommes retournées vers les participants, salariés volontaires d'HSBC et demandeurs d'emploi bénéficiaires du rSA afin de faire le point sur les suites des Rencontres.
Ce bilan à deux mois s'inscrit dans notre demarche qualité de suivi des Rencontres. Nous rappelons qu'une première évaluation de la sesion a été réalisée à chaud, à la fin de chaque rencontre. Ce processus nous permet d'apprécier la qualité et l'impact de l'opération en vue d'un retour à la vie active, en particulier l'impact de l'accompagnement informel s'il s'est mis en place. Il permet également d'identifier des voies d'optimisation potentielles pour le projet.
A ce jour, les rencontres solidaires chez HSBC dans les CAE en 2011 (Centre d'affaires Entreprises) ont permis à 53 demandeurs d'emploi de bénificier de conseils concrets de 71 salariés volontaires.
Ces conseils portaient principalement sur la modification du CV, la préparation à l'entretien, les contacts issus du réseau, la réflexion sur le projet professionnel et sa définition et d'eventuelles pistes de formations adaptées.
Au final, près de 10% des participants Demandeurs d'emploi déclarent être retournés dans la vie active.
Les salariés d'HSBC témoignent avec enthousiasme. Ils apparaissent très satisfaits d'avoir eu l'occasion de s'impliquer autour d'un projet citoyen porteur de sens.
Ce bilan 2011 est très satisfaisant et nous permet d'optimiser nos outils en vue d'un déploiement national ambitieux.
Pour mémoire, voici ce que disait de 100 000 Rencontres Solidaires, Marine de Bazelaire, Directrice du département Développement Durable, HSBC France
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